根据南京市人力资源和社会保障局发布的最新规定，南京最低工资标准包括五险一金。具体而言，南京的五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。以上是南京市最新的五险一金最低缴费标准。需要注意的是，企业和员工双方都需要按照相应比例缴纳。
根据南京市人力资源和社会保障局发布的最新规定，南京最低工资标准包括五险一金。具体而言，南京的五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。根据南京市2021年颁布的最新标准，最低工资包括的五险一金标准如下：
1. 养老保险：最低缴费基数为最低工资标准的60%，即2605元/月；
2. 医疗保险：最低缴费基数为最低工资标准的60%，即2605元/月；
3. 失业保险：最低缴费基数为最低工资标准的60%，即2605元/月；
4. 工伤保险：最低缴费基数为最低工资标准的60%，即2605元/月；
5. 生育保险：最低缴费基数为最低工资标准的60%，即2605元/月；
6. 住房公积金：最低缴费基数暂定为最低工资标准的8%，即348元/月。
以上是南京市最新的五险一金最低缴费标准。需要注意的是，企业和员工双方都需要按照相应比例缴纳。